written by happyadminmai 19, 2020 Starea de alerta instituita din 15 mai la nivel national in contextul epidemiologic generat de virusul SARS-CoV-2, a determinat luarea unor masuri de prevenire si control prevazute in OUG nr. 24/2020. Principalele prevederi din actul normativ sunt: 1. In spatiile comerciale, mijloacele de transport in comun, la locul de munca si in alte spatii
written by happyadminmai 7, 2020 S-a actualizat documentatia necesara pentru obtinerea indemnizatiilor acordate in baza Legii nr. 19/2020 privind acordarea zilelor libere pentru supravegherea copiilor copiilor in situatia inchiderii temporare a unitatilor de invatamant. Pentru a avea acces la acest document, Descarca Smart Update Mai nr. 1 2020 si transmite-l colegilor tai.
written by happyadminaprilie 24, 2020 Din 16 aprilie a intrat in vigoare Ordonanta de urgenta nr. 49/2020 care aduce modificari privind acordarea concediilor si indemnizatiilor de asigurari sociale de sanatate pe durata starii de urgenta. Cele mai importante modificari aduse de acest act normativ sunt: Indemnizatiile aferente certificatelor de concediu medical acordate in perioada starii de urgenta pot
written by happyadminaprilie 22, 2020 Din 21 aprilie a intrat in vigoare Ordonanta de urgenta nr. 53/2020 care vine cu completari in privinta acordarii indemnizatiei de somaj tehnic in contextul actualei stari de urgenta determinata de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2. Principalele prevederi introduse de acest act normativ sunt: Persoanele care beneficiaza de un drept de pensie si persoanele incadrate in
written by happyadminaprilie 21, 2020 Din 16 aprilie a intrat in vigoare Ordonanta de urgenta nr. 48/2020, care vine cu completari privind unele facilitati financiar-fiscale pe perioada stari de urgenta. Urmatoarele prevederi, detaliate mai jos, se aplică indemnizatiilor acordate din bugetul de asigurari pentru somaj sau bugetul de stat incepand cu luna aprilie 2020. Astfel, persoanele fizice care beneficiau
written by happyadminaprilie 13, 2020 O perioada de criza, precum este cea pe care o traversam in momentul de fata are implicatii puternice asupra mediului de afaceri mai ales prin prisma incertitudinii create si a lipsei unui orizont de timp palpabil in care lucrurile pot reveni la normal. Astfel de situatii reprezinta adevarate teste pentru
written by happyadminaprilie 9, 2020 Asa cum angajatorii incearca sa se alinieze conceptului de telemunca, in functie de specificul activitatii si implicit, de posibilitatea asigurarii continuitatii tuturor fluxurilor operationale, prin acest mod de lucru, si programele de formare profesionala a adultilor se pot adapta acestui de trend si pot fi derulate online. Astfel, potrivit OUG
written by happyadminaprilie 8, 2020 In conditiile actuale, de stare de urgenta la nivel national, numarul companiilor a caror activitate a fost afectata, partial sau total, este in crestere. In aceasta situatie se regasesc si firme din sectorul constructiilor. Conform comunicatului de presa emis de Ministerul Muncii, in momentul de fata exista peste 1 milion de contracte
written by happyadminaprilie 8, 2020 Din 06 aprilie a intrat in vigoare un nou Act normativ care modifica Codul Muncii cu privire la Sarbatorile legale. Astfel, pentru salariatii care apartin de un cult religios legal, crestin, zilele libere pentru Vinerea Mare – ultima zi de vineri inaintea Pastelui, prima si a doua zi de Pasti,
written by happyadminaprilie 3, 2020 Referitor la data de aplicare a Legii nr. 19/2020 privind acordarea unor zile libere parintilor pentru supravegherea copiilor, in situatia inchiderii temporare a unitatilor de invatamant, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I nr. 209 din 14 martie 2020 (“Legea 19/2000”), dorim sa va impartasim opinia noastra privind acest
