written by happyadminnoiembrie 8, 2013 Programul de muncă organizat în ture de 12 ore de muncă urmate de 24 de ore de repaus sau în ture de 24 de ore urmate de 48 de ore libere este tot mai frecvent în domenii precum producție, pază și securitate, sănătate sau transport. Ce prevede Codul muncii despre
written by happyadminnoiembrie 5, 2013 Guvernul a anuntat cresterea salariului minim pe economie in doua transe, pana la 900 lei. Astfel, salariul minim s-ar majora de la 1 ianuarie 2014 la 850 lei, pentru ca sa ajunga la 1 iulie 2014 la 900 lei. Aceasta crestere a salariului minim ar putea fi coroborata, incepand cu
written by happyadminoctombrie 31, 2013 control din partea inspectoratului teritorial de munca (ITM), angajatorul trebuie sa prezinte inspectorilor dosarele solicitate complete ale angajatilor. In caz contrar, amenda poate fi intre 5.000 si 8.000 lei. Dosarul de personal reprezinta o colectia tiparita a datelor salariatului inregistrate de angajator in Revisal, precum si alte documente considerate importante
written by happyadminoctombrie 30, 2013 Un control din partea inspectorilor ITM poate aparea oricand, fara vreo notificare prealabila. Atat timp cat compania este pregatita cu toate documentele pe care acestia ar putea sa le solicite, riscul de amenda este minim. Niciun control ITM in domeniul relatiilor de munca nu te va lua prin surprindere daca
written by happyadminoctombrie 23, 2013 Companiile care incadreaza in munca, pe durata nedeterminata, absolventi si someri de peste 45 de ani nu vor mai beneficia de facilitati la plata contributiilor de somaj, ca urmare a intrarii in vigoare a legii 250/2013 in 22 octombrie 2013. Prevederea legala se refera la angajatorii care incadreaza in munca
written by happyadminoctombrie 17, 2013 Angajatorii ar putea acorda tichete de masa sub forma de card care functioneaza ca un portofel electronic, potrivit unui proiect de lege aprobat de Camera Deputatilor si trimis spre promulgare. Noile dispozitii ar permite angajatorilor sa opteze pentru tichete pe hartie sau in format electronic. Proiectul de lege aprobat luni,
written by happyadminoctombrie 9, 2013 Companiile care angajeaza cu contract de munca stagiari ar putea primi pentru fiecare dintre acestia o suma egala cu 50% din valoarea indicatorului social de referinta (ISR), potrivit unui proiect de lege adoptat deja de Senat. Proiectul prevede alocarea, pentru fiecare stagiar cu studii superioare, 50% din valoarea ISR, in
written by happyadminoctombrie 7, 2013 Cota de impozit pentru plati compensatorii la incetarea contractului individual de munca pentru functii de conducere revine, pentru companiile private, la 16%. Astfel, odata cu publicarea legii de aprobare a OUG 55/2013 in Monitorul Oficial nr. 620/4.10.2013, sunt abrogate prevederile articolului II din ordonanta de urgenta mentionata anterior. Articolul II
written by happyadminoctombrie 7, 2013 Salariul mediu nominal net a scazut in luna august 2013 cu 31 lei (-1,9%) fata de luna precedent, pana la 1.604 lei, potrivit unui comunicat al Institutului National de Statistica. Cele mai mari valori ale salariului mediu net au fost in extractia petrolului brut si a gazelor naturale, de aproape
written by happyadminoctombrie 2, 2013 Impozitul pentru plati compensatorii la incetarea CIM pentru functiile de conducere este inca de 85%, potrivit articolului II din Ordonanta de urgenta 55/2013. Pana la publicarea in Monitorul Oficial a Legii de aprobare a OUG 55/2013, lege care va abroga prevederea referitoare la 85% impozit pentru platile compensatorii acordate la
