written by Astăzi avem pentru tine cel mai nou Smart Update în care sunt prezentate ultimele actualizări privind concediile medicale și a unor acte normative din domeniul ocupării forței de muncă.
Formularul dedicat indemnizațiilor de concedii medicale s-a modificat
Prin Ordinul nr. 606 din 24.07.2026, publicat în Monitorul Oficial, a fost completat formularul utilizat de angajatori pentru solicitarea și recuperarea indemnizațiilor de concedii medicale.
Practic, au fost introduse noi rubrici, care sunt necesare pentru evidențierea distinctă a indemnizațiilor aferente concediilor medicale pentru boli obișnuite sau accidente în afara muncii, calculate prin aplicarea procentelor de 55%, 65% sau 75%, în funcție de perioada pentru care este eliberat certificatul de concediu medical, precum și a indemnizațiilor rezultate ca urmare a recalculării, în situațiile în care perioada de incapacitate temporară de muncă se prelungește în luna următoare și conduce la încadrarea într-un alt procent de indemnizare.
Procedurile privind acordarea primei de stabilitate pentru tinerii NEET, actualizate
Prin Hotărârea Guvernului nr. 570/2026, publicată în Monitorul Oficial nr. 614/28.07.2026, au fost actualizate procedurile privind acordarea primei de stabilitate pentru tinerii NEET, precum și documentația necesară pentru acordarea subvențiilor angajatorilor eligibili și anexele utilizate în relația cu agențiile pentru ocuparea forței de muncă.
Totodată, termenul în care beneficiarii își pot menține dreptul la prima de stabilitate în cazul schimbării angajatorului a fost redus de la 90 de zile la 60 de zile de la încetarea raporturilor de muncă.
Pentru a fi la curent cu buletinele legislative, trendurile HR și noutățile Smartree, aboneză-te la newsletter-ul nostru.
